Как быть??? № 2287: на кого подавать в суд, директор скрывается, на звонки не отвечает

19.02.2021

Очень часто бывает так, что неожиданно человек сталкивается с тем, что в отношении него было вынесено судебное решение. Сама по себе судебная система в России не совсем совершенна.

Ежедневно рассматриваются тысячи гражданских, уголовных и административных дел в России. Не всегда канцелярия суда вовремя уведомляет участников процесса.

Делать это она должна в установленные сроки и в порядке предусмотренным гражданско-процессуальным законодательством.

Основными документами которые завершают судебным процесс выступает следующее:

Очное решение судебного органа;
Судебный приказ;
Заочное решение судебного органа.

Защита нарушенных интересов будет зависеть от того, какой документ был вынесен судьей. Расскажем более подробно о том, как защитить себя если в отношении вас либо ваших близких было вынесено решение, но вы об этом абсолютно ничего не знали.

Приказ суда

Судебный приказ выносится без судебных разбирательств. Это не классическое заседание суда, проходящее в несколько этапов. Оно инициируется на основании заявления и отменяется посредством предоставления возражений второй стороны. При несогласии с требованиями заявителя проходит стандартное рассмотрение гражданского дела.

Судебный приказ выносится чаще всего на основании следующих требований заявителя:

Касательно семейных споров таких как взыскание алиментных обязательств на содержание ребенка, установление отцовства;
По требованиям, основанным на письменном договоре либо нотариально заверенном соглашении, расписке;
О взыскании долгов по услугам связи или долгов по коммунальным платежам;
При необходимости взыскания заработных плат работникам, декретных, отпускных, выплат по увольнению.

Судья выносит судебный приказ на основании документации и заявления поданных заинтересованной стороной

Важно отметить то, что статья 128 Гражданско-процессуального кодекса гласит о том, что возражения сторона по делу относительно вынесенного судебного приказа должна предоставить в течение десяти календарных дней с момента вынесения документа.

Если письмо было по итогу доставлено по месту вашей регистрации, но по причинам, не зависящим от вас оно не был полученным то тогда вы считаетесь надлежащим образом извещенным гражданином. Судебный приказ скорее всего уже вступил в законную силу.

Для его отмены надо узнать судебный участок мирового судьи где документ был вынесен. Данные об участке есть в сопроводительном письме от суда и в самом приказе.

Узнав судебный участок, рассматривавший ваше дело, вам стоит запросить копию судебного приказа (если его у вас нет), а после получения, написать ходатайство о восстановлении срока вместе с возражением по самому делу.

В ходатайстве указывается наиболее объективная причина по которой вы не получили информации о судебном деле. Например, вы находились на лечении, в командировке, не проживали по месту регистрации.

Понятно, что при обращении в суд надо будет предоставить доказательства того, что вы по уважительной причине не получали документы. В дальнейшем, если срок вам восстановят, судебный приказ будет отменен.

Уже с отменой приказа можно обращаться к приставам если в отношении вас ведется исполнительное производство.

Заочное решение судебного органа

Заочное судебное решение выносится судом в том случае, если ответчик по делу был уведомлен о процессе надлежащим образом и при этом он не пришел для представления своих интересов. Также оно выносится, когда ответчик не предоставил судебному органу сведения об уважительных причинах своего отсутствия.

До момента вынесения решения ответчик может быть извещен абсолютно надлежащим образом, но при этом он порой не знает о процессе. И связано это с положениями статьи 161 Гражданского кодекса Российской Федерации.

Суд может начать заочное производство также в том случае, если не известно где и в каком месте пребывает ответчик по делу.

Отменить заочное решение суда вполне можно правда вам надо будет доказать то, что ваша неявка в судебный орган имела уважительные основания. При этом следует предоставить такие доказательства как больничный лист, справка с места проживания, командировочный лист.

Написать заявление об отмене заочного решения суда следует в течение семи календарных дней с момента вручения его копии.

При этом, если в указанные сроки вы не успели, то тогда надо также написать ходатайство о восстановлении пропущенных сроков по способу который был обозначен выше в статье.

Очное решение судебного органа

Очное решение суда отменяется до его вступления в законную силу исключительно в апелляционном порядке. Жалобы можно подавать вплоть до Верховного суда Российской Федерации. После вынесения решения судьей у ответчика в соответствии с установленными законодательными нормами есть 30 календарных дней в течение которых он может подать свою жалобу.

Если вы не успели подать жалобу в обозначенные сроки и решение, соответственно, вступило в законную силу то тогда можно попробовать подать в суд ходатайство о восстановление пропущенных сроков.

Опять же потребуются весомые доказательства того, что сроки были пропущены по уважительным причинам. Подведя итоги можно сказать что все три описанные способа в основном требуют подачи ходатайства о восстановлении пропущенного срока.

Также надо предоставить сведения, документы, справки, подтверждающие уважительность пропуска.

Нужны услуги юриста или адвоката по представительству в судах общей юрисдикции в Москве, Московской области или РФ ?! она тут.

Данные шаблоны документов являются приблизительными образцами. Каждая юридическая проблема индивидуальна, и данные образцы необходимо дополнять нормативно-правовой базой и положительной судебной практикой, именно по Вашему отдельному случаю, т.к. результат рассмотрения дела в суде (или в досудебном порядке) сильно зависит от грамотности составления различных правовых документов

Образец заявления на отмену заочного решения суда

Образец заявления на отмену судебного приказа

Как уволиться директору без согласия учредителей?

Освобождение директора организации от своей должности — процедура, которая находится в юрисдикции двух основных сфер законодательства: трудового права и гражданского права (фактически — его корпоративной подотрасли).

С точки зрения трудового законодательства увольнение директора по его инициативе осуществляется в целом по тем же нормам, что и освобождение от должности любого другого сотрудника предприятия.

То есть руководитель фирмы вправе, написав заявление по собственному желанию и отработав положенный срок (30 дней согласно ст.

280 ТК РФ, и это один из аспектов различия норм ТК РФ, регулирующих правоотношения с участием руководителей и рядовых работников организации), вправе перестать выполнять свои трудовые обязанности. Согласия учредителей фирмы здесь не требуется.

Порядок оформления увольнения директора по собственному желанию отделом кадров детально описан в КонсультантПлюс:

Чтобы узнать больше, получите пробный доступ к К+ и переходите в Готовое решение.

С точки зрения гражданского законодательства директор — это должностное лицо, которое назначается на свою позицию и освобождается от нее решением учредителей организации.

И если они не согласны его отпускать, то могут попросту отказаться назначать нового руководителя.

И если даже директор с точки зрения ТК РФ будет уволен, то тем не менее будет должен исполнять обязанности, возложенные на него в рамках норм гражданского права.

Вместе с тем на практике можно выделить ряд правовых механизмов, позволяющих директору уволиться без согласия собственников фирмы и притом в полном соответствии указанным категориям норм права. Рассмотрим, как уволиться директору без согласия учредителей с использованием данных механизмов.

Увольнение директора: уведомляем собственников

Итак, по трудовому законодательству особых сложностей с оформлением увольнения директора не предполагается. Другое дело — реализация права директора на увольнение с учетом норм корпоративного права.

За 30 дней в ООО и за 50 дней в АО (далее мы рассмотрим нормы права, которые устанавливают данные сроки) до прекращения работы в качестве наемного сотрудника директор обязан уведомить собственников фирмы о своем желании уволиться. В течение данного срока их задача — издать локальные нормативы об освобождении прежнего директора от занимаемой должности, о назначении нового руководителя фирмы, а также инициировать внесение необходимых изменений в ЕГРЮЛ.

Факт уведомления собственников фирмы увольняющимся директором должен быть доказан. В этих целях он может направить учредителям фирмы заказное письмо с уведомлением и с описью (в которой будет отражено наличие в письме заявления на увольнение). Данное письмо можно составить в нескольких экземплярах и отправить их:

по юридическому адресу фирмы;
по ее фактическому адресу;
по домашним адресам учредителей.

Уведомление об увольнении директора: нюансы

Следует отдельно рассмотреть специфику формы уведомления об увольнении директора. Дело в том, что внеочередное собрание собственников, на котором учредители должны избирать нового руководителя фирмы, в общем случае созывается по инициативе действующего директора (если данная компетенция не отнесена к совету директоров).

Директор ООО скрывается от учредителей с документами

Одна из самых серьёзных проблем, которая подстерегает предпринимателей, это ситуация, когда генеральный директор ООО исчез. Что делать?

Юридическая практика показывает, что нередко кто-то из учредителей теряет интерес к делу и пропадает из поля видимости для своих коллег. При стабильной ситуации в компании это, как правило, не несёт серьёзных последствий. Особенно при грамотном юридическом оформлении дела.

Всё гораздо хуже в случае пропажи генерального директора, да ещё и с пакетом документов, печатью и штампами. Это парализует компанию, заставляя принимать срочные меры. Здесь главное не впадать в панику, а трезво оценить ситуацию.

Без приказа о передаче полномочий и доверенности на ведение дел фирмы деятельность встаёт на месте, поэтому нужно «перевести рельсы» в иное направление.

В первую очередь созывается собрание учредителей, на котором под протокол выносится постановление об отстранении пропавшего директора. Также сразу назначается новое должностное лицо.

Порядок действий, когда пропал директор с учредительными документами:

1. Собрать собрание учредителей.

2. Под протокол выносится постановление об отстранении пропавшего директора.

3. Назначается новый директор.

4. Запускается процедура восстановления пропавших документов.

5. Отправить уведомление в отдел камеральных проверок налоговой инспекции.

6. Принести заявление в полицию о пропаже сотрудника.

7. Если речь идёт о хищения и «левых» сделках, то есть смысл обращения в ОБЭП.

В любом случае понадобится предварительная консультация опытного юриста, чтобы тщательно разобраться со всеми нюансами!

Пропал директор с учредительными документами — помощь юриста

Когда директор скрывается от учредителей с документами ООО и делает это умышленно, то следует грамотно оценить ситуацию. Рекомендуется приложить усилия для поиска недобросовестного сотрудника. Смена руководства без явки предыдущего директора осложняет процедуру.

Нотариус, который будет заверять смену директора, потребует подтверждения подлинности заявления. В идеальном случае, к нему должен явиться старый директор. Но его нет, значит, к нотариусу должен прийти весь учредительский состав.

Если пропавший директор одновременно ещё является учредителем, то препятствия могут возникнуть из-за требований, изложенной в уставе ООО.

Возможно, в одном из пунктов будет указано, что назначения нового директора требуется 100% согласие всех учредителей.

В итоге, все окончательные рекомендации даст юрист. Он изучит устав, проанализирует сложившуюся ситуацию и предложит оптимальный вариант решения проблемы.

Учредитель ООО пропал или умер что делать?

Если к ликвидации или реорганизации фирмы бизнесмены относятся обстоятельно и вдумчиво, то случай, когда умер директор и учредитель, застает врасплох. В такой ситуации нужно обратиться к закону РФ. В законодательстве все нюансы прописан довольно четко. Грамотный юрист поможет разобраться в вопросе и решить, что делать если умер учредитель.

В ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» есть указание на право преемственности наследниками или юридическими лицами. При этом в первую очередь следует внимательно изучить Устав компании. Предусмотрительные бизнесмены оставляют указания на разные случаи жизни. Тогда возникает меньше вопросов наподобие «учредитель пропал что делать?».

Особенно это актуально для ситуации, когда умер единственный учредитель. Также в Устав можно внести порядок действий на случай, если пропал учредитель. Это исключает право наследование доли компании.

Таким образом, если умер учредитель, в фирму не заходят сторонние лица, а доля распределяется или переходит тем, кто владеет необходимой информацией о делах компании и готов принять на себя ответственность за будущее фирмы.

Важно понимать и как уволиться директору в случае, если учредитель пропал. Самоувольнение возможно.

Если организация будет исключена из реестра как недействующее, то на генерального директора накладывается дисквалификация сроком в 3 года.

Как поступить в конкретном случае, лучше посоветоваться с опытным юристом. Специалист поможет разобраться, как уволиться генеральному директору даже если учредители пропали.

В ситуации, когда умер учредитель ООО, а в Уставе нет никаких указаний, что делать дальше, то тогда его долю получает наследник по завещанию или в порядке очередности согласно Гражданскому кодексу.

Если умер директор единственный учредитель, чаще всего развитие событий идет именно по этому сценарию. Иногда наследник вступает в свои права с некоторыми оговорками и ограничениями в части операций.

Ситуация, когда умер единственный учредитель ООО – это критический момент для компании. В короткий период необходимо найти нового компетентного человека, который удержит компанию на плаву. Если умер учредитель фирмы, то чаще всего компания ликвидируется или продается.

Что делать если умер директор ООО

Деятельность компании может быть даже остановлена, поэтому к решению проблемы нужно приступать сразу.

В части организаций на такие случаи есть должностное лицо, которое обладает полномочиями выполнять руководящие функции в случае, если отсутствует или умер генеральный директор.

Это может быть его заместитель или главный бухгалтер. Ситуацию со смертью – это всегда потрясение. Важно сохранить стабильность и не потерять деловых партнеров.

Порядок действий, что делать, если умер генеральный директор, зависит от того, в каком статусе он находился. Если умер ген директор, который был единственным учредителем, то права на компанию и руководящую должность появляются у его законных наследников. Предусмотрительные бизнесмены заранее просчитывают такие варианты и составляют завещание с подробными указаниями.

Возникает логичный вопрос: директор умер, что делать учредителю? Чтобы избежать остановки деятельности фирмы, нужно действовать незамедлительно.

Проводится собрание учредителей, умерший директор увольняется с должности, выбирается другой человек на эту должность с последующим внесением изменений в ЕГРЮЛ.

Налоговая служба обязана знать о смене руководстве вне зависимости от причины, даже если речь идет о ситуации, когда умер директор ООО.

Если умер генеральный директор, который обладал долей в обществе, то его доля наследуется. Наследники самостоятельно оформляют документы у нотариуса. В таких случаях могут возникать разногласия.

Не всегда наследники владеют информацией и готовы полноценно выполнять функции руководителя.

Тогда требуется помощь грамотного юриста, с которым обсуждаются все варианты, применимые в конкретной ситуации.

Получается, что ситуация, когда умер генеральный директор ООО, это своеобразное испытание на прочность компании и учредителей. Если собраться и все сделать по регламенту, то никаких финансовых потерь не будет. Можно сохранить клиентскую базу, коллектив и наработанные деловые связи.

Ген. директор ООО исчез — что делать?

Бывших руководителей не бывает. Даже если директор ООО скрывается от учредителей, за ним сохраняет административная и уголовная ответственность. Также в эту зону входит ответственность за долги ООО и ущерб.

При пропаже руководителя необходимо сразу заняться проверкой и восстановлением недостающих корпоративных документов.

Полный аудит дел компании поможет вовремя обнаружить опасную «течь», оставшуюся от недобросовестных действий.

Хладнокровие и помощь юриста помогут избежать многих последствий. В итоге ситуация вполне решаема: на должность заступает новый директор, пропавшие отчёты и печати восстанавливаются.

Что делать если директора вызывают на допрос?

Во-первых нужно пояснить, что допрос является следственным действием, которое проводится в ходе производства предварительного следствия, то есть допрос может иметь место только после возбуждения уголовного дела. Таким образом если Вас вызывают на допрос, значит от вас хотят получить ту или иную информацию уже в рамках возбужденного и расследуемого уголовного дела!

Уголовно-процессуальный кодекс четко регламентирует как порядок вызова гражданина на допрос, так и правила проведения данного следственного действия.

Прежде чем идти к следователю, обязательно нужно понимать в качестве кого вы приглашаетесь на допрос (свидетеля, потерпевшего, подозреваемого, обвиняемого). Данную информацию вы можете получить из повестки, либо, если вас вызывают по средствам телефонного звонка, от лица которое вам звонит и просит явиться на допрос.

Если имеет место телефонный звонок следователя о вызове на допрос, необходимо постараться из данного разговора получить как можно больше информации, а именно — кто (должность) вас вызывает на допрос; какое подразделение полиции или следственного комитета; для чего и в качестве кого; как долго продлится допрос; в рамках какого уголовного дела; какие вопросы интересуют следователя и прочее. Не факт конечно, что сотрудник будет с вами развернуто беседовать, на бывают случаи когда уже по телефону удается узнать некоторое количество информации.

Если вы получили повестку о вызове на допрос, внимательно ее прочитайте, так как в ней обязательно должна быть указана следующая информация — фио и должность лица , вызывающего на допрос; название подразделения и адрес — куда вызывают; время и дата допроса; в качестве кого вас вызывают на допрос (процессуальный статус).
Далее, что необходимо сделать в данной ситуации, это обратиться к адвокату, сообщить ему всю информацию, которую вам удалось узнать по поводу предстоящего допроса и идти на допрос исключительно с ним.
Почему нужно идти на допрос обязательно с адвокатом?

Потому что вам до конца никогда не могут быть известны истинные цели приглашения вас к следователю на допрос и какие это может иметь для вас и вашей организации последствия.

Даже если вас вызывают в качестве свидетеля, это не должно вас сильно расслаблять, так как при желании следователь имеет право после допроса вас в качестве свидетеля изменить ваш процессуальный статус и в тот же день допросить вас уже в качестве подозреваемого и даже задержать по подозрению в совершении преступления.

Так же необходимо помнить, что в функционировании организаций или индивидуальных предпринимателей всегда можно найти «сомнительные» сделки или нарушения в административно-хозяйственной деятельности.

К тому же ситуация в правоохранительной сфере такова, что статья 159 УК РФ (мошенничество), например, является универсальной, «резиновой» из всех статей уголовного кодекса, применяемой в отношении предпринимателей и зачастую даже когда казалось бы законных оснований привлечения бизнесмена (руководителя компании) за мошенничество нет и на лицо гражданско-правовые отношения, тем не менее, по тем или иным мотивам, уголовное преследование по ст. 159 УК РФ имеет место.

Квалифицированный адвокат разъяснит вам все необходимое по предстоящему допросу — как нужно вести себя на допросе; какие у вас имеются права и обязанности исходя из вашего процессуального статуса; как и на какие вопросы отвечать, а на какие вопросы вы можете не отвечать, даже будучи свидетелем, сославшись на ст. 51 конституции РФ; какие уловки может применять следователь, чтобы получить от вас нужную информацию и пр. К тому же когда присутствует на допросе адвокат, следователи всегда ведут себя более сдержано и на вас не будет оказано излишнее давление. Далее, если вы придете с адвокатом, вы застрахуете себя на случай неблагоприятного развития событий и, например, если вас неожиданно задержат по подозрению в совершении преступления, у вас уже будет рядом юридическая помощь, защита и оперативная связь с внешним миром — родственниками, коллегами, друзьями — для быстрого реагирования и принятия мер в связи с вашим задержанием.

Касательно конкретных советом по общению со следователем, я всегда рекомендую как можно меньше давать информации сотруднику в ходе вашего допроса.

Помнить, что следователь вам не друг и он находится по другую сторону баррикад, каким бы «хорошим» он вам не казался. Его задача раскрывать, расследовать и направлять в суд уголовные дела.

Причем, исходя из необходимости получения «положительных» статистических показателей («палочная» система) по раскрытию и направлению дел, руководство от него требует как можно больше этих самых раскрытий и как можно больше направленных в суд уголовных дел, желательно по более тяжким статьям.

Поэтому всегда нужно стараться отвечать следователю кратко и лаконично. В подозрительных моментах ссылайтесь на забывчивость, отсутствие информации, необходимость уточнить данные в документах или у коллег и не отвечать на вопрос конкретно.

Чем меньше вы дадите информации, тем меньше шансов что следователь установит факт противоречия между вашими показаниями и показаниями иных участников уголовного дела (вы не единственный кого допросил следователь по уголовному делу) и вам не придется приходить и участвовать, например, еще в очных ставках. Так же, чем больше контактов коллег, сотрудников, друзей вы назовете, тем дольше будет длиться допрос и больше будет вероятность вашего повторно визита к следователю. Поэтому до допроса отдайте свой мобильный телефон адвокату, а следователю скажите, что забыли его дома.

При этом всегда старайтесь вести себя спокойно, уверенно и главное вежливо, что будет гораздо проще сделать если с вами на допросе присутствует ваш адвокат.

Звоните нам если вас вызывают на допрос — с нашей защитой вы не допустите ошибок!

Адвокат Раташнюк Д.В.

Налоговая вызывает директора и бухгалтера компании на «разговор»: что необходимо знать | Rusbase

Выездных проверок в отношении компаний стало меньше, что заставляет налоговиков использовать новые способы воздействия на бизнес для достижения целевых показателей собираемости. Если раньше вызов в налоговую инспекцию на «разговор» означал вызов на допрос в рамках выездной налоговой проверки, теперь это обыденное событие для налоговиков.

Чтобы вызвать налогоплательщика на беседу в отношении него необязательно нужно назначать выездную проверку, достаточно просто пригласить его для дачи пояснений по интересующему проверяющего инспектора вопросу.
Какие возможности есть у налоговых органов, если нужно получить устные пояснения у ключевых лиц компании — директора и бухгалтера.
Два способа для получения налоговым органом необходимой информации о бизнес-модели и о результатах финансово-хозяйственной деятельности компании при вызове ключевых лиц компаний на «беседу»:

Допрос свидетеля (на основании статьи 90 Налогового кодекса РФ);
Вызов для дачи пояснений (на основании подпункта 4 пункта 1 статьи 31 Налогового кодекса РФ).

Что делать и что необходимо знать?

Налоговый орган вправе вызывать свидетеля (например, директора или бухгалтера) на допрос при проведении в отношении вашей компании следующих контрольных мероприятий:

камеральная проверка;
выездная проверка;
вне рамок налоговой проверки.

На допрос вызывают тогда, когда налоговым органом в рамках предпроверочного анализа деятельности вашей компании установлены факты, свидетельствующие об искусственном занижении размера налогов, которые вы на самом деле должны были уплатить в бюджет. Допрос — в данном случае один способов «цементирования» проверяющим налоговым инспектором доказательственной базы.

Вызывать могут и по иным причинам. Выбор должностным лицом применяемого в отношении компании конкретного контрольного полномочия не всегда может быть основан на правильном понимании принципов работы закона.

Иногда такой выбор может быть продиктован личными корыстными интересами «нечистых на руку» должностных лиц налогового органа. Сбор в отношении бизнеса так называемого «компромата» — стандартная практика проверяющих налоговых инспекторов.

Что такое допрос свидетеля и чем он регламентирован

Допрос — это одно из самых строго регламентированных мероприятий налогового контроля. Речь о том, что при проведении допроса налоговые инспекторы должны четко следовать порядку, установленному Налоговым кодексом, нарушение которого впоследствии может привести к признанию недопустимыми доказательствами, показания опрошенных лиц, связанных с компанией (проверяемым налогоплательщиком).

Важно знать, что на допрос в налоговый орган вызывают только конкретных физических лиц и только по повестке. Крайне необходимо знать права свидетеля при допросе в налоговом органе и последствия неявки на допрос или отказа от дачи показаний, чтобы правильно выбрать тактику поведения при общении с налоговым инспектором.

Основной правовой инструментарий налогового инспектора при допросе свидетеля предусмотрен ст. 90 Налогового кодекса. Разъяснения, содержащиеся в Постановлении Пленума ВАС РФ от 30.07.2013 №57 и актуальная арбитражная практика подскажет, правильно ли налоговым инспектором применяются положения.

Идти или не идти на допрос, последствия отказа от дачи показаний или неявки

Выбор идти или не идти на допрос в налоговую или в итоге прийти и отказаться от дачи показаний есть всегда. Здесь важно понимать последствия того или иного решения.

От дачи показаний в налоговом органе освобождены только лица, указанные в пункте 2 статьи 90 Налогового кодекса.

Остальным остается выбор, явиться для дачи показаний или отказаться от нее, неся риск наступления негативных последствий в виде привлечения к ответственности по статье 128 Налогового кодекса за неправомерный отказ от дачи показаний, а также за дачу заведомо ложных показаний или за неявку либо уклонение от явки без уважительных причин.

Уважительную причину неявки на допрос не рассматриваем — она не отменяет допрос, а лишь отодвигает дату его проведения.
В последнее время проверяющие налоговые инспекторы очень часто стали путать и смешивать между собой положения уголовно-процессуального и налогового законодательства и подменять последнее нормами первого.
Мы держим в уме один немаловажный момент, если при допросе в налоговом органе присутствует сотрудник полиции, вы вправе отказаться от дачи объяснений в его присутствии на основании пункта 3 части 1 статьи 13 Закона о полиции либо на основании статьи 51 Конституции.
Важно об этом помнить и дать понять проверяющему налоговому инспектору о том, что вы в курсе, как правильно применяется закон и что возлагать свои полномочия на сотрудников полиции путем дачи им отдельного поручения об осуществлении мер налогового контроля (в рассматриваемом случае — допроса) по Налоговому кодексу РФ является недопустимым.

Для справки: Свидетеля нельзя привлечь к уголовной ответственности за дачу заведомо ложных показаний или за отказ от дачи показаний в рамках налоговой проверки. Об этом говорится в статьях 307 и 308 Уголовного кодекса РФ. Указанные статьи применяется только в случаях, когда свидетель дает показания в суде или в ходе производства по уголовному делу о налоговом преступлении.

Сама ФНС подтверждает это в своем Письме от 17.07.2013 № АС-4-2/12837 (с изм. от 15.01.2019): «Необходимо учитывать, что административная ответственность (КоАП РФ) и уголовная ответственность (Уголовный кодекс) свидетеля по делу о налоговом правонарушении не предусмотрены».

Еще одно исключение, которое имеем в виду — недопустимость вызова свидетеля на допрос после завершения налоговой проверки. Так как суд с большей долей вероятности признает протокол такого допроса недопустимым доказательством, привлечение к ответственности за неявку или отказ от дачи показаний можно будет оспорить.

Вызывают для дачи показаний

Итак, вы бухгалтер небольшой компании, ваше утро начинается с прочтения новостей, чая, ну и, конечно, просмотра сообщений в личном кабинете программной среды, которую используете для отправления отчетности и других сообщений и уведомлений в адрес налогового органа.

В одно утро вы видите уведомление от налогового органа со следующим содержанием:

«Инспекция ФНС № 00 по г. Москве в соответствии с подпунктом 4 пункта 1 статьи 31 Налогового кодекса РФ вызывает на основании настоящего уведомления в налоговый орган, находящийся по адресу:…».

«В связи с проведением мероприятий налогового контроля в отношении выявленных расхождений типа разрыв в декларациях НДС за такой-то квартал такого-то года, необходимо явиться Генеральному директору и Главному бухгалтеру ООО „БОЛЬШОЙ БОЛТ“ …».

Вы хватаетесь за голову и бежите к директору со словами: «Шеф, все пропало, все пропало! НДС и расходы снимут! Уголовной ответственностью будут грозить».

Если вы полностью уверены в своей правоте и не совершали ничего плохого, на разговор в налоговый орган для дачи пояснений необходимо обязательно идти.

Что такое вызов для дачи пояснений

Вызов для дачи пояснений — это разговор «по душам», цель которого — заставить вашу компанию заплатить в бюджет больше, чем она на самом деле должна.

Основная причина вызова директора и бухгалтера компании на разговор в налоговую одна — чаще всего контрагент вашей компании не заплатил налог на добавленную стоимость.

Иногда бывают вопросы, связанные с размерами официальных зарплат работников либо спрашивают о финансовом результате.

В последнее время вызов для дачи пояснений на практике выглядит самым обычным побуждением компании к добровольной уплате налогов через вызов для дачи пояснений.

Важно знать, что при вызове для дачи пояснений вызывают налогоплательщика — то есть уполномоченного представителя компании, а не конкретных физических лиц, как при допросе свидетеля по статье 90 Налогового кодекса.

Это важное отличие вызова для дачи пояснений от допроса. Права и обязанности налогоплательщика при вызове для дачи пояснений отличаются.

Право налогового органа на вызов налогоплательщика предусмотрено на основании подпункта 4 пункта 1 статьи 31 Налогового кодекса.

Как правило, под предлогом дачи пояснений компанию будут вежливо просить заплатить в бюджет то, что не заплатил контрагент. Комиссии по легализации (хотя формально ФНС отказалась от использование этого термина в 2020 году) или «вежливое» побуждение на сегодняшний день является действенным инструментом запугивания компаний со стороны налоговых органов.

Вывод

Адекватная оценка последствий неявки на беседу или отказа от дачи пояснений в последующем поможет избежать негативных последствий для компании при общении с налоговыми органами.

Любые преждевременно принятые решения могут оказаться ошибочными. Как известно, ошибочными являются решения, принятые в условиях неосведомленности или неполной осведомленности, либо ошибочности предположений о возможном варианте развития событий.

Natee Meepian / Shutterstock

Что делать если Займер подал в суд? Подает ли Займер в суд?

Работает ли МФО с коллекторами
Как коллекторы Займера взыскивают долги
Способы защиты от коллекторов
Подает ли Займер в суд
Что делать, если Займер подал в суд?
Часто задаваемые вопросы
1. Какое решение примет суд?
2. Через какое время Займер подает в суд на неплательщика?

Работает ли МФО с коллекторами

В Правилах предоставления и погашения займов в МФК, Базовых стандартах защиты прав и интересов заемщиков, утвержденных для членов СРО, отсутствует способ взыскания долгов путем обращения в коллекторские агентства.

В документах указывается, что Кредитор сначала оформляет претензию для взыскания долга в досудебном порядке. Если в течение тридцати календарных дней заем не погашается, Займер может подать в суд с соответствующим требованием.

В организации есть собственная коллекторская служба, занимающаяся взысканием просроченных долгов.

В первый день выхода задолженности на просрочку вы получите на электронную почту уведомление об образовании просроченной задолженности. Вам начнут поступать звонки с требованием погашения долга.

По отзывам клиентов звонящие не пугают и не давят на заемщика, просто говорят о необходимости заплатить в ближайшее время, спрашивают о причинах, предлагают оформить реструктуризацию, другие варианты погашения задолженности.

Через 1 месяц заемщик получит заказное письмо по адресу регистрации и проживания с сообщением, что, если задолженность не будет погашена, кредитор обратится в суд и в прокуратуру по факту проверки мошеннических действий клиентом.

Способы защиты от коллекторов

Действия коллектров ограничены требованиями ФЗ № 230 «О коллекторах», поэтому сначала изучите законодательство. Вы узнаете, что и каким образом они могут делать, а что запрещено по Закону. Любые действия взыскателей нужно фиксировать письменно, вплоть до времени поступления звонков, их количества. Делать аудиозаписи всех разговоров.

Если вы совсем не хотите общаться с коллекторами, добавьте их номер в телефоне в черный список или установите специальное приложение. Звонить будут по всем номерам, указанным в анкете.

Хорошим способом является составление ответной жалобы на Займер на каком-нибудь крупном форуме. Кредитор может пойти на уступки и списать часть начисленных пени, чтобы не портить уровень доверия пользователей.

Если заемщик не идет на контакт, не отвечает на звонки, скрывается, кредитор вправе обращаться в суд. Делает он это в крайних случаях, когда все способы взыскания не привели к положительному результату.

Что делать, если Займер подал в суд?

Не игнорируйте заседания суда. Лучше постарайтесь основательно к ним приготовиться. Соберите справки, обосновывающие причины не уплаты долга: больничный лист, увольнение, получение инвалидности, смерть близкого человека и т. д. Это поможет снизить начисленную неустойку по договору. Предоставьте в суд доказательства неправомочных действий коллекторов (если они были).

Если средства и имущество у заемщика отсутствуют, и его общий долг меньше 500 тыс. руб., он может использовать механизм внесудебного банкротства. Это позволит законно освободиться от долгов.

Часто задаваемые вопросы

Какое решение примет суд?

Освобождать неплательщика от долгов суд не будет, как максимум будут снижены пени и неустойки. Обычно накладывается требование обязательного списания части официальной заработной платы в погашение долга или взыскивается имущество заемщика (исключение составляет единственное жилье, предметы первой необходимости).

Через какое время Займер подает в суд на неплательщика?

Сроки подачи в суд индивидуальны и зависят от многих дополнительных факторов. Можно ориентироваться на следующее: как только величина задолженности достигнет предельного размера, установленного по Закону, т. к. после обращения в суд начисление процентов и неустоек прекращается. На сегодняшний день размер всех начислений не может превышать 100% остатка задолженности.