Главная › Контракт
13.02.2019
Людей, желающих сделать военную карьеру и служить по контракту, интересует вопрос о том, какие выплаты гарантируются военнослужащему.
Что сказано по этому поводу в законодательстве
- Получение денежных выплат для контрактников закреплено Федеральным законом «О денежном довольствии военнослужащих и предоставление им отдельных выплат».
- Так называемая зарплата для военных состоит из месячного оклада по воинской должности и дополнительных выплат.
- В денежное довольствие включается и получение премиальных выплат раз в год до трёх месячных окладов.
- Размеры выплат для военнослужащих и добавление к окладу дополнительных процентов устанавливает Правительство РФ.
- Кроме денежного довольствия, предусмотренных Федеральным законом, Президент Российской Федерации и (или) Правительство Российской Федерации могут назначать военнослужащим иные выплаты в зависимости от множества факторов выполнения боевых заданий.
- Кроме денежного довольствия военнослужащий имеет право на получение государственной поддержки для его семьи: супруги и его детей.
Каковы условия получения выплат
В ФЗ «О денежном довольствии военнослужащим» предусматриваются следующие условия получения ежемесячных выплат:
- Граждане, подписавшие контракт на военную службу, обязаны ежемесячно получать денежное довольствие.
- За добросовестное исполнение обязанностей по занимаемой должности военному предполагается премиальная выплата, правила получения и размер которых устанавливает Правительство государства, однако он должен состоять не более трёх окладов в расчёте на год.
- Военнослужащим ежегодно выплачивается материальная помощь. Для её получения нужно написать рапорт командиру подразделения. Однако если заявление не было подано, а военный имеет право на её получение, то в данном случае материальная помощь выплачивается вместе с заработной платой за декабрь.
- Военнослужащие, проходящие военную службу за пределами государства или находящихся в районах чрезвычайного положения, или участвующих в контртеррористических операциях и в иных особых ситуациях, имеют право на получение денежного довольствия в увеличенном размере, который зависит от места нахождения, сложности боевых задач.
- Коэффициент и процентные надбавки увеличиваются, если гражданин служит в районах с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями — в пустынях, горах, безводных местностях или в районах Крайнего Севера.
- Военнослужащие, проходящие службу за границей Российской Федерации, получают денежное довольствие в иностранной валюте или в российских рублях.
- При возложении на военнослужащего временного исполнения должностных обязанностей ему выплачивается зарплата согласно занимаемой воинской должности.
- Выплата денежного довольствия приостанавливается, если гражданин был заключён стражу. В случае оправдательного вердикта или освобождения из под стражи, то заработная плата начисляется за весь период, в который была применена мера пресечения.
- Если военнослужащий попал в плен или стал безвестно отсутствующим, то денежное довольствие выплачивается жене (мужу) или иным родственникам, с кем проживал гражданин до полного выяснения обстоятельств.
Кроме заработной платы, которую военный получает каждый месяц, его супруга при беременности и после рождения ребёнка имеет право на получение отдельных выплат. Единовременное и детское пособие выплачивается в увеличенном размере, чем обычные граждане.
Возможны ли пособия семье военнослужащего
Бывают различные ситуации, когда денежные выплаты назначаются не военному, а членам его семьи: жене, детям и близким родственникам.
По беременности супруги
Главными условиями для получения этого пособия, когда муж находится на военной службе по контракту, являются:
- срок беременности не менее 180 дней;
- у пары оформлен официальный брак.
Сумма единовременного пособия составляет около 25 тысяч рублей, которая ежегодно индексируется и меняется в зависимости от субъекта РФ.
При рождении ребёнка
- После рождения ребёнка, если в свидетельстве о рождении указан отец-военнослужащий, то жена может подать в органы соцзащиты на получение единовременной выплаты и ежемесячного пособия до трёх лет в большем размере, чем иным гражданам.
- Если мама ребёнка умерла или была отстранена от воспитания детей, то есть лишена родительских прав, то документы для получения выплат могут подать опекуны или иные родственники ребёнка, предоставив доказывающие бумаги.
- Это пособие начисляется сразу после рождения ребёнка, но не раньше, чем отец-военный вступил в ряды Вооружённых Сил РФ.
В случае смерти
Если военнослужащий погиб при исполнении воинских обязанностей, то члены его семьи имеют право на получение выплаты в размере до 2 миллионов рублей.
Если военный погиб при исполнении служебных обязанностей, то семье выплачивается 3 миллиона рублей.
Эта сумма распределяется в равных количествах между всеми наследниками, а доказательством права на выплату будет справка о смерти человека и документ, в котором будет указано родство с ним. К примеру, жена может предоставить документ о заключении брака.
Иные случаи
При отстранении от службы, которое было спровоцировано серьёзной болезнью, полученной во время исполнения воинских обязанностей, он или его близкие родственники могут получить выплату в размере 1,5 миллионов рублей. Для этого стоит предоставить выписку из медицинской карты или иной подтверждающий документ от лечащего врача.
Порядок выплаты
Ежемесячное денежное довольствие военнослужащий получает после подписания контракта в течение первого месяца службы в рядах Вооружённых Сил РФ.
Для получения материальной поддержки нужно составить рапорт на имя начальника военного подразделения. Такое пособие выплачивается ежегодно, а заявление можно написать в любой период года.
Для получения выплат по беременности супруги военнослужащего, она должна обратиться в органы социальной защиты, предоставив копии паспорта, свидетельство о браке, справку о беременности, срок которого более 26 недель, справку с воинской части, подтверждающую нахождение супруга на военной службе.
За получением других видов выплат, которые назначаются на членов семьи, кроме подъёмного, нужно обращаться в соцзащиту либо в МФС, уточнив перечень необходимых пакетов документов.
Основания для выплат
Российская Федерация, как самая большая страна в мире, нуждается в сильной армии.
Поэтому Правительство в качестве основного средства материального обеспечения и стимулирования исполнения воинских обязанностей военной службы выплачивается денежное довольствие гражданам, находящихся в армии Вооружённых Сил РФ.
За добросовестное и эффективное исполнение должностных и боевых задач отличившимся военнослужащим предполагаются премиальные выплаты. Также чем дольше контрактник служит своей Родине, тем больше процентов начисляется к окладу за выслугу лет.
За особые условия и задачи боевых действий военнослужащему полагаются дополнительные выплаты.
Выплаты при переводе к новому месту службы
При переезде на новое место службы военнослужащие, в том числе по контракту, имеют право на получение денежных средств. Выплаты разделяются на две категории:
- Подъемное пособие. Единовременная денежная выплата равняется одному месячному окладу и его одной четверти на каждого члена семьи, который переезжает вместе с военнослужащим.
- Суточные выплаты. Денежное довольствие выплачивается на военнослужащего и каждого члена семьи в зависимости от количества дней, проведённых в пути.
Для получения денежных средств военнослужащему должен написать рапорт начальнику подразделения.
Размер выплат
Сколько получают военнослужащие по контракту? Дать однозначный ответ на этот вопрос невозможно, так как на размер выплат влияет множество факторов:
- Денежное довольствие в основном состоит из оклада от воинского звания и занимаемой должности. Обычный рядовой-контрактник получает около 20000 рублей, а военный с высоким званием старшины — примерно 55 тысяч рублей.
- К ежемесячному окладу полагаются надбавка за выслугу лет: от двух до пяти лет — 10%, от пяти до десяти — 15% и за каждые следующие пять лет к денежному довольствию прибавляется 5% от размера оклада, но при выслуге более 25 лет военнослужащий получит более 40% каждый месяц.
- Надбавка за квалификационную категорию в размере пяти процентов за самый низкий класс, а за высшую категорию мастера — 30%.
- Военные, которые владеют информацией о государственной тайне, получают ежемесячную надбавку в размере до 65% от оклада по воинской должности. Сумма зависит от степени секретности информации и назначается Президентом Российской Федерации.
- Ежемесячная надбавка за особые условия и выполнения задач, которая непосредственно связана с возможным получением риска. Размер её может достигать до 100 процентов от получаемого оклада и назначается она Правительством РФ.
- За особые достижения в службе военнослужащий может получать ежемесячную надбавку в размере ста процентов по воинской должности. Точная сумма назначается начальниками исполнительной власти федеральных органов, где предусмотрена военная служба.
- Премиальную выплаты получают те военные граждане, которые добросовестно соблюдают и выполняют должностные обязанности, и не нарушают правила внутреннего военного устава. Её размер может составлять до 300 процентов оклада и выплачиваться ежеквартально.
- Ежегодная материальная помощь выплачивается по причинам: беременность жены, смерть родственника, трудное финансовое положение. Как правило его размер составляет не менее одного денежного оклада.
- Коэффициент оклада может составлять от 1,1 до 1,5 и зависит от места, где военнослужащий проходит службу, от климатических и экологических условий, от трудности выполнения боевых задач.
Таким образом, выплаты для военнослужащих ежегодно индексируется, поэтому сумма постоянно меняется и растёт.
Когда могут отказать
Отказать в перечислении выплат могут в следующих случаях:
- не был предоставлен полный пакет документов;
- срок контракта истёк либо был расторгнут;
- военнослужащий находится под стражей.
Выплаты военнослужащих по контракту Ссылка на основную публикацию 
Политика конфиденциальности
Мысли юристов вслух
После централизации выплат денежного довольствия и передачи полномочий по обеспечению денежным довольствием военнослужащих в ФКУ «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» военнослужащие, поступающие на военную службу по контракту, могут (не все конечно) длительное время не получать денежное довольствие. Такие сроки исчисляются от одного до шести, а иногда и более месяцев подряд.
Это происходит из-за довольно сложной процедуры, предусмотренной в Вооруженных Силах Российской Федерации.
После заключения контракта с военнослужащим командир воинской части должен издать приказ (по строевой части) о зачислении военнослужащего в списки личного состава воинской части и направить данный приказ в управление кадров военного округа, которые осуществляют «разнесение» данных приказов в базу данных программного изделия ресурсного обеспечения «Алушта». И только после этого, на основании таких данных ФКУ «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» осуществляет начисление и выплату денежного довольствия военнослужащим.
[spoiler]
Но такая система не редко дает сбой. И на каком-то этапе либо подготовки приказа о зачислении в списки личного состава воинской части, либо при направлении его в управление кадров, как правило, по субъективным причинам данный приказ не попадает в базу данных «Алушта».
Это происходит либо по вине командира воинской части, который вовремя не издал такой приказ, либо по вине кадровой службы данной воинской части, которая забывает своевременно направить указанный приказ о зачислении военнослужащего в списки личного состава воинской части в управление кадров округа, либо в управлении кадров округа из-за загруженности в работе данный приказ лежит до лучших времен или про него просто забывают (теряют).
Согласно подп. «а» п. 3 ст. 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53 «О воинской обязанности и военной службе» военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта.
Как раз невыплата денежного довольствия и подпадает под этот пункт. Невыплата денежного довольствия является существенным нарушением в отношении военнослужащего условий контракта. Денежное довольствие военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, является основным средством их материального обеспечения и стимулирования исполнения обязанностей военной службы.
В соответствии с приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 года № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации» денежное довольствие военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, выплачивается с 10 по 20 числа каждого месяца, следующим за истекшим месяцем.
После нескольких месяцев службы (при условии не получения денежного довольствия) у военнослужащего естественно возникает справедливый вопрос, по какой причине он до сих пор не получает денежное довольствие.
Некоторые после такого подают рапорт об увольнении их с военной службы.
Но командиры воинских частей зачастую отказывают давать данному рапорту ход, а порой и просто запрещают регистрировать подобные рапорта в журнале входящих рапортов.
Данные действия командира воинской части являются незаконными и их можно обжаловать в судебном порядке.
При разрешении заявлений военнослужащих, связанных с отказом в расторжении контракта о прохождении военной службы в связи с существенным и (или) систематическим нарушением условий контракта со стороны должностных лиц Вооруженных Сил Российской Федерации, вопрос о том, являются ли нарушения в отношении военнослужащего условий контракта существенными, решается судом индивидуально в отношении каждого военнослужащего с учетом семейного и материального положения военнослужащего, место его военной службы, условия ее прохождения, а также других данных.
Систематическим нарушением условий контракта признаются многократные нарушения предусмотренные законодательством прав военнослужащего повторяющиеся более двух раз в течение непродолжительного времени.
В нашем примере, если военнослужащий не получает денежное довольствие в течение трех месяцев, то это основание для подачи рапорта на имя командира воинской части, а в случае отказа, основание для обращения с заявлением в суд, связанных с увольнением с военной службы по несоблюдению условий контракта со стороны должностных лиц.
При обжаловании действий должностного лица не нужно забывать, что в соответствии с ч. 1 ст. 256 ГПК РФ военнослужащий вправе обратиться в суд с заявлением в течение трехмесячного срока со дня, когда ему стало известно о нарушении его прав.
В нашем случае, при подаче заявления в суд в связи с существенным и (или) систематическим нарушением условий контракта в отношении военнослужащего срок подачи такого заявления исчисляется со дня, когда военнослужащий узнал о последнем таком отказе.
Однако, если вы все же пропустили установленный законом срок, то можно еще раз подать рапорт аналогичного содержания о расторжении контракта, благо в законодательстве не содержится ограничений по написанию рапортов, и в случае нового отказа или не получения ответа в течение 30 суток с момента регистрации рапорта, обращаться уже в судебные органы.
Не подумайте, что я хочу, чтобы все военнослужащие, которым вовремя не платят денежное довольствие, пошли и подали рапорт (заявление) об увольнении их с военной службы.
Кому нравится военная служба, кто нашел свое призвание, кто хочет служить своей Родине, пожалуйста, служите, так как денежное довольствие рано или поздно, надеюсь, что все-таки рано, вам все равно выплатят.
А кто не хочет? Каждый сам должен принять решение. Желаю удачи.
Форум правовой взаимопомощи военнослужащих
LeaFun
Новичок
Сообщения: 4 Зарегистрирован: 28 авг 2017, 22:42
#4321
Непрочитанное сообщение LeaFun » 28 авг 2017, 22:53
Муж служит по контракту с апреля 2017 , а деньги все ещё не пришли . в ерц говорят что реквизиты все есть .в строевой посылают , писал рапорт полковнику , толку ноль.По сути за июль должны были прийти 10-20 Что можно сделать ?
VESKAIMA
Заслуженный участник
Сообщения: 17069 Зарегистрирован: 16 июн 2012, 13:41
Откуда: СПБ (юрист)
#4325
Непрочитанное сообщение VESKAIMA » 29 авг 2017, 08:17
QR_BBPOST Что можно сделать ?
Рапорт командованию в 2-х экземплярах. Зарегистрировать один оставить у себя с отметкой о приёме и входящим номером. В рапорте описать ситуацию и в конце «Прошу уволить меня с военной службы в связи с невыполнением контракта со стороны МО РФ» Даже в суд можно подать и привлечь ЕРЦ. Ни командование ни суд решение об увольнении по причине нарушения контракта со стороны МО РФ не примут. Но то что к моменту рассмотрения дела всё выплатят это точно.
AfiveA
#4328
Непрочитанное сообщение AfiveA » 29 авг 2017, 09:40
QR_BBPOST А в данной ситуации либо жаловаться либо терпеливо ждать.
Жаловаться, подав по команде письменный рапорт командиру части, одно, жаловаться, написав в прокуратуру телегу на командира части, другое. Тогда уж сразу QR_BBPOST В рапорте описать ситуацию и в конце «Прошу уволить меня с военной службы в связи с невыполнением контракта со стороны МО РФ»
LeaFun
Новичок
Сообщения: 4 Зарегистрирован: 28 авг 2017, 22:42
#4329
Непрочитанное сообщение LeaFun » 29 авг 2017, 09:49
Рапорт он написал , командир у него говорил ,в прошлом месяце .что в этом месяце должна быть .
Но сейчас он где то в командировке и приедет осенью .Рапорт находится у начальника штаба .
Зарплата первая пришла контракт нику который служит с февраля месяца . Теоретически ему придёт зарплата первая в ноябре что ли ?
Все остальные сидят на жопе ровно и ждут ,но они живут в казарме .
LeaFun
Новичок
Сообщения: 4 Зарегистрирован: 28 авг 2017, 22:42
#4333
Непрочитанное сообщение LeaFun » 29 авг 2017, 17:22
Итог, подходил к заместителю командира бригады, «поговорили» ,предложили переехать в казарму Деньги сказали ,ждите. К сожалению,муж чуть чуть повысил голос,его послали и он послал на *** По дороге встретил начальника штаба, спросил;»Какого хрена он тут делает?» Он и ответил, что пока деньги не пришли ,гуляет где хочет, что вообще не выйдет на работу. Послал снова на *** и ушел. Пообещал написать в военную прокуратуру заявление .
Боюсь представить ,какие у него проблемы начнутся.
сухокожий
Заслуженный участник
Сообщения: 933 Зарегистрирован: 12 ноя 2011, 05:26
#4336
Непрочитанное сообщение сухокожий » 04 ноя 2017, 12:30
Доброго времени всем! Перевели на карту МИР (получил). Финики говорят — сообщай в ЕРЦ данные лицевого счета. Мы оформили, а сообщать сам должен, они начисляют зарплату. Сказали будут проблемы с начислением (карта, на которую получал — действительна по 19г.). Какие мои действия — куда писать иди звонить?
Nafanuil
Заслуженный участник
Сообщения: 1310 Зарегистрирован: 16 июн 2011, 21:23
Откуда: Северный флот
#4340
Непрочитанное сообщение Nafanuil » 21 дек 2017, 14:25
Кто сталкивался. Распряженец, в части всем выдали карты мир СБ, распоряженцам невыдали (невидят смысла и тд) Куда обратится, в СБ только за свой счет 750 р за первый год (т.е. не зарплатная) Есть смысл в ЕРЦ обращятся?
севастополец
Заслуженный участник
Сообщения: 1906 Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
#4341
Непрочитанное сообщение севастополец » 21 дек 2017, 16:10
Куда обратится
Какая-то дискриминация. Мне в июле выдали карту мир АКБ Россия без проблем. Пришёл за два месяца до окончания своей старой карты и получил мир прямо в банке. Идите в банк и требуйте выдачи мира. Для них не должно быть никакой разницы за штатам или служите, карта идёт как зарплатная. Это видать ЕРЦ начудил.
markov1981
Участник
Сообщения: 25 Зарегистрирован: 06 сен 2019, 15:42
#4343
Непрочитанное сообщение markov1981 » 07 сен 2019, 09:26
Добрый день.Подскажите пожалуйста как быть в следующей ситуации. Был исключен из списков части 30 ноября 2018 года личное дело пришло в ВК в конце августа.
В районом военкомате написал заявление о назначении пенсии и документы ушли в областной ВК через день позвонили из ВК и сказали что бы мне сделать перерасчет пенсии с 1 декабря 2018 года им нужен денежный аттестат. Но дело в том что мой денежный аттестат находится в ЕРЦ и выслать они его не могут т.к.
моя выслуга 14 календарных лет а они отсылают аттестат только у кого 20 и более лет календарной выслуги и льготка в счет не берется. Как быть в данной ситуации?
Kapustin
Активный участник
Сообщения: 186 Зарегистрирован: 05 мар 2013, 18:06
Откуда:
Алименты с военнослужащего по контракту
Военнослужащие по контракту выплачивают алименты на общих основаниях. Семейный Кодекс Российской Федерации не предусматривает для них никаких исключений. Второй родитель может взыскать выплаты на несовершеннолетнего ребенка через суд или договориться мирным путем. Консультация профессионального юриста поможет вам грамотно составить иск или оформить алиментное соглашение.
- Хотите разобраться, но нет времени читать статью? Юристы помогут
- Поручите задачу профессионалам. Юристы выполнят заказ по стоимости, которую вы укажете
- С этим вопросом могут помочь 282 юристов на RTIGER.com
Решить вопрос >
Что служит основанием для взыскания алиментов с военнослужащего
Алименты взыскиваются на основании соглашения или решения суда. Алиментное соглашение — результат договоренности между военнослужащим и родителем, на попечении которого находится несовершеннолетний. В документе указывается, сколько алиментов на ребенка будет платить один из родителей и с какой периодичностью.
По согласию сторон документ может быть изменен или расторгнут, но только не в одностороннем порядке. Если кто-то из бывших супругов потеряет работу или обанкротится (то есть его материальное положение значительно ухудшится), он имеет право через суд изменить или расторгнуть соглашение об алиментах.
Бывают ситуации, когда военнослужащий не дает денег на содержание детей или перечисляет алименты в недостаточном количестве. В таком случае можно обратиться к приставам или санкционировать судебное разбирательство. Исполнительный лист после вынесения решения суда о взыскании алиментов с военнослужащего передается в воинскую часть.
Как начисляются выплаты по алиментам с военнослужащих
Военнослужащие по контракту обязаны ежемесячно перечислять алименты на содержание детей после развода.
Если алименты взысканы через суд, то бухгалтерия каждый месяц на основании исполнительного листа с денежного довольствия перечисляет на детей определенную сумму.
Если у военнослужащего один ребенок, то отчисляется ¼ дохода на алименты, если два ребенка — ⅓, при количестве детей от 3 и больше — ½ ежемесячного денежного довольствия.
Алименты высчитываются из денежного довольствия военнослужащего по контракту после отчисления налогов. Бухгалтерия должна перечислить алименты не позднее 3 дней после выплаты денежного довольствия. В случае подписания соглашения о выплате алиментов с бывшей(им) супругой(ом) военнослужащий по контракту может самостоятельно отчислять оговоренную сумму, но не меньше установленной законом.
Если ребенку еще нет 3-х лет, то супруг(а) может также претендовать на содержание. Это возможно, поскольку в детский сад ребенка устроить не всегда удается, а полноценно работать при этом родитель чаще всего не может. Впрочем, для детей военнослужащих предусмотрен льготный порядок устройства в детский сад.
Какие документы нужно подготовить для взыскания алиментов с военнослужащего
Если супруги заключили соглашение об алиментах, то этот документ и будет являться основополагающим. При взыскании алиментов через суд нужно подготовить иск, в котором указать все обстоятельства. Чтобы сделать все правильно за один раз, лучше посоветоваться с компетентным специалистом. Документы, которые понадобятся для суда:
- исковое заявление;
- свидетельство о разводе;
- свидетельства о рождении детей;
- документ об усыновлении (при наличии);
- выписка из домовой книги о месте проживания детей;
- паспорт истца.
Какие доходы военнослужащих учитываются при расчете алиментов
Военнослужащие по контракту получают не заработную плату, а ежемесячное денежное довольствие. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841 «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» устанавливаются и доходы военнослужащих.
Для расчета алиментов учитываются составные денежного довольствия военнослужащего по контракту:
- оклад по должности;
- оклад по воинскому званию;
- ежемесячные и другие регулярные надбавки или доплаты;
- пособие при сокращении, ликвидации воинской части;
- оплата командировочных расходов;
- больничные;
- отпускные.
С каких доходов военнослужащих алименты не удерживаются
Если военнослужащему по контракту была назначена компенсация морального или физического вреда, то с нее алименты не будут удержаны.
То же самое касается получения материальной помощи при рождении детей, заключении брака, за выполнение операций, связанных с риском для жизни военнослужащего.
Возмещение из бюджета ранее понесенных расходов во время командировки или перевода из одной части в другую не будут считаться базой для начисления алиментов.
Удерживаются ли алименты с военной пенсии
Особенность военной службы заключается в возможности выйти на пенсию раньше гражданских. Согласно Постановлению № 841 алименты начисляются со всех видов пенсий, в том числе и с военной.
Все надбавки, индексации военной пенсии также учитываются. Супруг(а) при разводе с военнослужащим на пенсии также может подавать на алименты, средства будут перечисляться Пенсионным фондом РФ.
Когда прекращаются обязательства по алиментам
Военнослужащий освобождается от обязанности платить алименты, когда ребенок становится совершеннолетним или полностью дееспособным до совершеннолетия.
Если ребенок инвалид, то и после его 18-летия нужно будет платить алименты.
Когда бывший(ая) супруг(а) заключает очередной брак, а новый муж или новая жена усыновляет ребенка военнослужащего, то последний освобождается от алиментных обязательств.
В соглашении об уплате алиментов могут быть указаны иные условия, например, окончание высшего учебного заведения ребенком, прекращения срока действия самого соглашения.
- Источники:
- Об обязанности родителей содержать несовершеннолетних детей
- О размере алиментов
- О сроках обращения за алиментами
- О прекращении алиментных обязательств
- О доходах, из которых удерживаются алименты
- Об алиментах на нетрудоспособных детей
Сколько получают контрактники в армии России. Каков размер зарплат в армии по контракту в 2021 году
- Контрактники – граждане, добровольно заключившие контракт с Министерством обороны России или федеральными исполнительными госорганами.
- В документе прописывается добровольность службы, период её прохождения, а также прочие условия (оплата, льготы и другие бонусы).
- Основные особенности и отличия службы по контракту:
По контракту служат все военные, кроме срочников. То есть данный договор заключают все офицеры и генералы.
Впрочем, обычно под контрактниками подразумевают именно сержантский и рядовой состав. Поэтому на них и сосредоточимся внимательнее.
Формирование жалования
Отличие выплат, предназначенных для защитников, регламентированы нормативами Федерального закона «о статусе военнослужащих». В документе идёт речь о государственной политике в области защиты служащих вооруженных сил РФ и членов их семей. К этой категории государственных служащих относятся:
- граждане заключившие контракт об исполнении воинских обязательств;
- призывники срочной службы;
- ученики военно-образовательных учреждений.
Вышеперечисленные граждане должны получать жалование за свою работу. Размер и порядок выплат регулируется нормами ФЗ «О денежном довольствовании военных и предоставлении им отдельной оплаты труда». В общем, зарплата рядового контрактника состоит из следующих частей:
- Оклад. Это фиксированная выплата за выполнение обязанностей. Размер оклада зависит от воинского звания и должности лица. Повышение окладов военным коснется всех бюджетников, независимо от звания.
- Надбавки. Это дополнительные средства, начисляются за работу в трудных условиях, личные заслуги перед государством, сохранение тайн, владение английским и другими языками. Размеры дополнительных выплат зависит от конкретной ситуации, начисляется в индивидуальном порядке.
- Премии. Денежные средства, которые выплачиваются за личные достижения в размере полного оклада, а также за хорошую службу – четверть жалования.
С полной суммы заработной платы отнимаются отчисления в государственные органы и внебюджетные учреждения. Удерживается налог в размере 13 процентов, а также алименты и другие вычеты, которые установлены судебным порядком. Зарплата контрактника в 2020 году в России изменится за счёт повышения оклада, остальные составляющие жалования останутся на прежнем уровне.
Кто может служить по контракту
Перечень лиц, которые могут претендовать на заключение контракта с МО РФ:
- военнослужащие, у которых заканчивается предыдущий контракт;
- призывники, отслужившие не менее 3 месяцев;
- призывники, имеющие высшее образование, без ограничения по сроку службы;
- призывники, прошедшие специальное профобразование, без ограничения по сроку службы;
- военнослужащие запаса;
- мужчины, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, не зачисленные в запас;
- женщины, не зачисленные в запас;
- иные категории лиц.
Учитываются и возрастные ограничения. Первый контракт можно заключить в период с 18 до 40 лет (для иностранцев — от 18 до 30 лет). Предельный возраст пребывания на службе отличается для мужчин и женщин, а также по званию военнослужащего. Например, женщина может служить по контракту только до 45 лет, а мужчины в звании ниже полковника — до 50 лет.
Требования для службы по контракту
Претенденты на службу по контракту должны отвечать требованиям, указанным в ст. 33 закона № 53-ФЗ:
- знание государственного языка РФ;
- соответствие медицинским и профессионально-психологическим требованиям по конкретным военно-учетным специальностям (ВУС);
- соответствие уровню образования и квалификации;
- соответствие уровню физической подготовки.
Для соответствия по медицинским требованиям будет проводиться медобследование согласно положению о военно-врачебной экспертизе. Контракт будет заключен только при условии, что гражданин признан годным к службе либо годным с незначительными ограничениями.
Требования по физподготовке утверждены приказом МО РФ от 21.04.2009 № 200. Уровень образования по конкретным ВУС проверяется по приказу МО РФ № 633. Профессионально-психологический отбор проводится по приказу № 50.
Сколько получают контрактники
Размеры денежного довольствия для контрактников зависят от звания и учетной специальности, сроков службы в ВС РФ. Приведем пример расчета суммы довольствия для низшей воинской должности (рядовой):
- минимальный размер оклада для рядового составляет от 5 200 руб./мес.;
- оклад по воинской должности — 10 400 руб./мес.;
- надбавка за выслугу лет от 10 до 40 %;
- надбавка за классную квалификацию — от 5 %;
- надбавка до 100 % за особые условия военной службы;
- надбавка за выполнение задач, связанных с риском для жизни — до 100 % оклада по должности;
- надбавка за особые успехи в службе и по физподготовке — до 100 %;
- материальная помощь — 1300 руб./мес.;
- премия за добросовестную и эффективную службу — до 3 900 руб./мес.
Итого, минимальный размер довольствия для рядового-стрелка без выслуги составит 23 400 руб. в месяц. Эти цифры соответствуют данным МО РФ по состоянию на 2019 год, однако индексация выплат происходит практически ежегодно. Подробнее о размерах окладов, надбавок и доплат для контрактников можно узнать на сайте МО РФ.
Список воинских частей Читы и Забайкальского края
Ежемесячное денежное довольствие контрактника: из каких выплат состоит
Контрактник – это военнослужащий, который поступил на воинскую службу добровольно, подписав соответствующий договор (контракт) с МО на определенный срок службы и за определенное денежное вознаграждение.
Как правило, заработную плату военнослужащего принято называть денежным довольствием. Военные граждане не зарабатывают в армии деньги. Но государство поощряет их службу вещевым, продовольственным и денежным довольствием.
Для того, чтобы разобраться, какая зарплата у российского служащего по контракту в армии, необходимо знать из каких выплат она складывается. Денежное довольствие военнослужащего, подписавшего контракт с МО РФ, состоит из следующих выплат:
- Оклада за звание;
- Должностного оклада;
- Надбавки (процента) за выслугу лет;
- Надбавки за профессиональную квалификацию;
- Надбавки за прохождение службы в особых условиях;
- Доплаты за работу с секретными материалами;
- Дополнительной материальной помощи военнослужащим и их семьям;
- Территориальной доплаты;
- Премии за личные заслуги в армии;
- Дополнительных выплат за выполнение специальных военных задач.
Зарплата военнослужащих по контракту в 2021 г
ЗП в российской армии военнослужащим по контракту определяется такими нормативными актами:
- Конституцией РФ;
Взыскание денежного довольствия с военного в судебном порядке: актуальные новости
Тема удержания части денежного довольствия у военнослужащего, к сожалению, актуальна до настоящего времени.
Не смотря на то, что фактически с момента реформы системы выплат денежного довольствия и создания в 2012 году Единого расчетного центра – ЕРЦ МО РФ, находящегося в столице, прошло без малого 10 лет, проблема с переплатами у военнослужащих не теряет остроты и масштабы ее огромны. Однако, мы должны констатировать, что сами подходы на протяжении этих лет в судебной практике меняются.
Причем судебная система то встает на сторону военнослужащего, то поддерживает противоположную сторону. Сегодня поднимем эту не простую тему, остановимся на принципиально важном моменте и разберем что в текущем году сказал Верховный Суд по этому поводу.
Прежде чем перейти к важному мнению Верховного Суда, вспомним историю как все развивалось, чтобы в ясно представлять суть и структуру вопроса.
После создания ЕРЦ и последовавшего повышения денежного довольствия в период становления реформированной системы финансового обеспечения большое количество военнослужащих столкнулись со случаями переплат.
На тот момент действовал Приказ Миноброны номер 2700, в котором была прописана норма, дающая возможность финоргану удерживать денежное довольствие при возникновении каких-либо переплат независимо от волеизъявления самого военнослужащего причем во внесудебном порядке. При этом удержания доходили вплоть до 100% довольствия.
Естественно, в условиях такой вакханалии военнослужащие шли в суд за защитой своих прав. При этом судебная практика по данному вопросу длительное время была неоднозначна.
Так происходило вплоть до до 25 февраля 2014 года. После указанной даты Определением ВС РФ по делу № АПЛ14-17 была поставлена точка в данном вопросе и Приказ 2700 был скорректирован, ЕРЦ при этом запретили несанкционированные удержания. Судебная практика на некоторый период переломилась и в это время много решений выносилось в пользу военнослужащих.
Но потом где-то с 2016 года суды начали поворачиваться снова против военных.
Проблема достигла таких масштабов, когда с военнослужащих элементарно взыскивали сотни тысяч рублей. Достучаться же до судьи военнослужащему было практически не реально.
Происходило так, что фактически согласно закона военный был прав, но суды все равно удовлетворяли иски ЕРЦ, причем массово. Хотя, естественно, были редкие исключения из общих правил. Но фактически вся суть проблемы сводилась к неоднозначной трактовке понятия «счетная ошибка».
И дошло до того, что суды начали признавать все действия по назначению излишней выплаты счетной ошибкой.
Делая выводы что да, недобросовестных действий со стороны военного вроде бы и нет, но действия должностных лиц при этом по какой-то странной логике признавал счетной ошибкой и на основании этого с военных взыскивали переплаты. Если смотреть по времени, то очевидно, что проблема застарела и все это длится уже слишком долго.
- Вероятно поэтому наконец-то в этом году Верховный Суд выпустил обзор, где рассмотрел подобную ситуацию.
- Давайте разберем ее и мы.
- Подробности в 97-м военно-правового видео блоге:
- Итак, суть дела.
В гарнизонном военном суде было рассмотрено дело о взыскании с военного излишне выплаченной суммы в качестве процентной надбавки в размере 50 процентов к денежному довольствию за военную службу в районах Крайнего Севера. ЕРЦ выиграло суд.
Однако, рассмотрев материалы дела по кассационной жалобе ответчика, Судебная коллегия отменила судебные постановления и приняла по делу новое решение, которым отказала в удовлетворении искового заявления ЕРЦ.
Коллегия указала: удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции исходил из того, что право на получение процентной надбавки в повышенном размере военный не имел, в связи с чем излишне выплаченные денежные суммы не могли быть отнесены к денежному довольствию и приравнены к заработной плате.
На основании этого вывода суд посчитал, что выплаченные суммы не относятся к неосновательному обогащению, не подлежащему возврату. В апелляционном определении окружной военный суд пришел к выводу, что неправильное начисление ответчику денежного довольствия произошло вследствие счетной ошибки.
Данных о том, что при начислении названной надбавки допущена счетная ошибка либо в действиях военнослужащего имеются признаки недобросовестности при ее получении, в материалах дела не содержится. Эти обстоятельства имеют существенное значение для дела.
Как следует из материалов дела, приказ Министра обороны Российской Федерации от 10 января 2012 г. об установлении военному процентной надбавки на момент издания командиром воинской части приказа в настоящее время отменен не был.
Оставление этих обстоятельств судами без внимания привело к неправильному выводу о правомерности требований финансового органа о взыскании с ответчика денежных сумм.
Далее в Обзоре следует основной вывод на который мы и обращаем ваше внимание: в случае выплаты военнослужащему на основании приказа ежемесячных выплат, входящих в состав денежного довольствия, эти денежные средства при отсутствии при их начислении счетной ошибки или недобросовестных действий самого военнослужащего не могут считаться неосновательным обогащением и не подлежат возврату в качестве такового.
Конечно, хочется верить, что после этого мнения Верховного Суда, практика сдвинется в пользу военнослужащих. Однако, приходится признать, что при этом вопрос трактовки понятия счетная ошибка, к сожалению, так и остается до настоящего времени дискуссионной.
Тем не менее, советуем, если у вас случилась подобная проблема — защищайте свои права в суде, ведь только массово возможно сдвинуть практику в нужную сторону, обратить внимание на существующую проблему. Тем более, что сейчас появился положительное в данном смысле подкрепление вашей позиции в виде мнения Верховного суда.
На этом на сегодня все, повышайте правовую грамотность вместе с Начфин.инфо, ну а если у Вас случились непредвиденное, можете смело обращаться в наше юридическое бюро «Начфин.инфо-39».
- Согласие на удержание из денежного довольствия и его отмена >>>
- Обсуждение возврата излишне выплаченных денег военнослужащим на форуме здесь >>>
- Отзывы о работе юридического бюро Начфин.инфо-39 >>>
- Юридическое бюро «Начфин.инфо-39»